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Temario

Módulo 1

El empleo público en el Perú

  • La Función Pública. Los regímenes laborales del Estado. Problemas actuales del servicio civil.
Módulo 2

El Estado sancionador

  • La responsabilidad administrativa. El ejercicio de la potestad sancionadora del Estado. Principios de la potestad sancionadora.
Módulo 3

La ética en la función pública

  • La Ley del Código de ética de la función pública. Infracciones laborales e infracciones a la Ley del Código de Ética de la Función Pública. Problemas que trae la aplicación de la Ley del Código de Ética de la Función Pública.
Módulo 4

Atribuciones de la Secretaría Técnica

  • Denuncias contra servidores civiles. Trámite de los informes de control. Investigación preliminar. Funciones de la Secretaría Técnica de los Órganos Instructores del Procedimiento Administrativo Disciplinario.
Módulo 5

El inicio del Procedimiento Administrativo Disciplinario

  • Etapa Instructiva. Problemas que afrontan los órganos instructores en el marco del PAD. Errores frecuentes en la etapa instructiva que pueden generar nulidades. Cómo afrontar una discrepancia con el Informe de Precalificación.
Módulo 6

¿Cómo sancionar?

  • Etapa sancionadora. Criterios de graduación de la sanción. Eximentes de responsabilidad administrativa.
Módulo 7

Trámite del Procedimiento Administrativo Disciplinario

  • Plazos del Procedimiento Administrativo Disciplinario. Prescripción de la potestad sancionadora. Casos prácticos.
Módulo 8

Contradicción de los actos administrativos.

  • Recursos Administrativos. Acciones a seguir frente a vicios en alguna etapa del PAD. La segunda instancia administrativa en materia disciplinaria.
Módulo 9

Casos prácticos

  • Principales informes de SERVIR en materia disciplinaria. Procedimientos aplicables a carreras especiales. Sanciones en caso de bajo rendimiento.
Módulo 10

Jurisprudencia administrativa

  • Jurisprudencia del Tribunal del Servicio Civil. Precedentes de observancia obligatoria.

Docentes

Gustavo Castillo Aguirre
Abogado

Abogado por la Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas (UPC), Egresado de la Maestría de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos.

Abogado por la Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas (UPC), Egresado de la Maestría de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos.

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"Me pareció estructurado la manera en cómo es hizo la generalización del tema y su desarrollo por cada punto."

Luis Felipe Burga Rivera

"Excelente."

Julio Oswaldo Fuentes Quiñonez

Preguntas Frecuentes

  • ¿Cuándo inicia un diplomado y cuándo termina?

    El inicio es inmediato, la permanencia en el aula virtual será de un año.

  • ¿Cómo descargar mi certificado?

    Una vez desarrollado su examen final, la descarga de su certificado digital es automática desde su aula virtual y gratuita.

  • ¿Cuántos exámenes hay para obtener el diploma y cuál es la nota mínima aprobatoria?

    Solo hay 1 examen final y la cantidad de veces por rendir el examen es ilimitada en el aula virtual, asimismo la nota mínima aprobatoria es 13.

  • ¿Cuánto tiempo demora la emisión del certificado?
    • El certificado del programa grabado es automático, le sale al alumno en su aula virtual luego de rendir y aprobar su examen. Si el estudiante desea el certificado de la UNMSM, eso sí demora 20 días hábiles contados a partir de la solicitud formal del alumno ante el área de coordinación académica.
    • El alumno que desee el certificado de san marcos, primero debe rendir y aprobar su examen, luego debe enviar un correo electrónico solicitando el certificado de la san marcos y adjuntando su voucher de pago por el derecho (adicional). A partir de la recepción del correo por parte del personal de coordinación académica inicia el conteo de los 20 días hábiles.
  • ¿Cuántas veces puedo rendir el examen?

    De forma ilimitada.

  • ¿Por cuánto tiempo tengo acceso en el aula virtual?

    El acceso al aula virtual es por 1 año

  • ¿Puedo consultar alguna duda al docente?

    Sí, pero esa duda o pregunta debe ser primero enviada por correo electrónico al personal de coordinación académica, luego el personal se la compartirá al docente. Al final nuestro personal le compartirá la respuesta al alumno mediante el correo.

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